有用，报警可促使老板协商解决。若不支付，可依据《劳动保障监察条例》申请劳动监察部门介入，或向法院起诉追讨工资。法律分析：老板不给工资，报警可寻求警方调解，更有效的方法是投诉劳动监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》处理，或直接起诉追讨。不及时处理可能导致长期拖欠，影响员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商、投诉劳动监察或起诉。应先尝试与老板协商；协商无果则向劳动监察部门投诉，依据《劳动保障监察条例》维权；仍无法解决则可准备材料起诉老板。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫报警有用。具体操作：1. 先与老板沟通协商。2. 若协商无果，则整理证据向劳动监察大队投诉。3. 监察大队处理无果，向法院提起诉讼，要求支付工资及赔偿。
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